微佳客服外(wài)包的優勢

微佳客服外(wài)包的優勢！
我(wǒ)們一(yī)定是最用心的将服務做到極緻！

四大(dà)優勢:1、人員(yuán)穩定性: 您包我(wǒ)們家的客服我(wǒ)們承諾您包的客服2年内不會離(lí)職不會更換客服
2、365天無休息，過年不打烊。
3、别問我(wǒ)們客服轉化率績效怎麽樣，KIP績效由商(shāng)家制定，做不到不要錢。
4、客服人員(yuán)靈活性，比如您日常隻需要10個客服，一(yī)旦有活動需要臨時增加50人，我(wǒ)們微佳客服可以在一(yī)小(xiǎo)時内給您配備50人上線

微佳客服的上崗流程：

入職特訓：入職培訓期熟記售前售中(zhōng)售後技巧及基本技能，"持才上崗”

相關培訓客戶店(diàn)鋪類目相應資(zī)料了解，資(zī)料完整對接。

分(fēn)享交流每周例會，對本周彙總探讨，取其精華，去(qù)其糟粕。

張馳有度定期組織野外(wài)活動，舒緩員(yuán)工(gōng)精神壓力

竟争合作分(fēn)組制度，競争合作并存，更好的服務客戶，實現利益最大(dà)化。

效績考核晉升與業績考核挂鈎，更好的調動員(yuán)工(gōng)積極性，提升訂單轉化率